Les 10 professions amb feina gairebé assegurada el 2024 i sous d'enveja

La identificació de talent s'ha convertit en un desafiament per a les empreses al mercat laboral espanyol, segons assenyalen les agències de recursos humans. Aquesta constant ha motivat les companyies a explorar estratègies innovadores per trobar treballadors que s'ajustin a les necessitats i objectius empresarials.

LHH Recruitment Solutions, la consultora de selecció de talent qualificat, executiu i directiu del Grup Adecco, ha elaborat un informe. Això suposa una valuosa eina per anticipar les tendències que marcaran el panorama laboral durant l'any 2024.

L'anàlisi destaca la presència de perfils professionals específics que, a causa de la seva escassa oferta al mercat i la seva importància estratègica crucial, adquireixen un valor distintiu per a les empreses. Les empreses, conscients de la importància de comptar amb talent especialitzat, estan adoptant enfocaments proactius en l'atracció i la retenció de professionals clau.

Busquen perfils més tecnològics

La introducció de la digitalització i l'auge del comerç electrònic han provocat una metamorfosi al panorama laboral. S'ha generat la necessitat imperant per a empreses de comptar amb professionals dotats d'habilitats tecnològiques actualitzades.

A conseqüència d'aquest canvi, els tipus de treballadors més sol·licitats per a l'any 2024 estan estretament vinculats a l'evolució cap al digital i la transformació tecnològica en diversos sectors empresarials.

Les 10 professions amb més feina

Aquestes solen tenir sous alts, a més, si alguna d'aquestes és la teva especialitat, saps que tindràs feina assegurada per sempre:

• Enginyer d'automatització
• Infermer d'hospitalització
• Desenvolupador .NET o de Java
• Tècnic d'electromedicina
• Tècnic SAT
• Tècnic comercial
• Responsable de la cadena de subministrament o 'supply chain manager'
• Responsable de botiga
• Gestor de projectes o 'project manager'
• Tècnic de tresoreria

Els llocs més cotitzats

Aquests depenen de quines professions contribueixen a "un major posicionament estratègic en relació amb el mercat i la competència". Són els llocs pels quals, generalment, millor es cobra:

• Director d'operacions o 'operations manager'
• Metge especialista en anestesiologia i reanimació
• Especialista en DevOps
• Responsable de productes sanitaris
• Responsable de producció
• Responsable de lactivitat exportadora
• Director de contractació
• Professional de consultoria d'atenció mèdica o 'medical scientific liaison'
• Planificador de demanda o 'demand planner'
• Director de màrqueting
• Director de finances

Segons la consultora, s'està parlant d'una compilació de perfils fonamentals per als sectors respectius, caracteritzats pel seu marcat potencial digital o nivell d'especialització.

Per això expliquen que, a l'hora d'atreure professionals, encara que el més important és el salari també hi ha altres beneficis que els empleats tenen en compte.