El dineral que cobraran milers d'espanyols amb la pensió: la clau és aquí

A Espanya, moltes persones han deixat temporalment la seva feina per cuidar els seus fills o familiars. Cosa que ha provocat interrupcions en les cotitzacions a la Seguretat Social.

Aquesta situació afecta especialment les dones, que constitueixen el 96% de les beneficiàries de pensions de viduïtat.

Per compensar aquestes llacunes de cotització i la reducció d'ingressos que comporten, la Seguretat Social ofereix un complement econòmic de fins a 1.800 euros anuals per a certs pensionistes.

Què són les llacunes de cotització?

Les llacunes de cotització són períodes en què un treballador no ha cotitzat a la Seguretat Social. Poden passar per diverses raons, com la criança de fills, la cura de familiars, malalties o manca de feina.

Aquests períodes sense cotització poden afectar negativament la quantia de les pensions, ja que el càlcul de la pensió es basa en els anys i les bases de cotització del treballador.

Per reduir aquest impacte, s'han implementat diverses reformes en el sistema de pensions, enfocades a protegir els qui van deixar de cotitzar, especialment els últims anys de la seva carrera laboral. Una d'aquestes mesures és el complement per la reducció de la bretxa de gènere, destinat a pensionistes de viduïtat, jubilació i incapacitat permanent.

El complement per a la reducció de la bretxa de gènere

El complement busca reduir la bretxa de gènere a les pensions, especialment quan les dones han disminuït les seves cotitzacions per responsabilitats familiars.

El 2024, l'import del complement és de 33,20 euros mensuals per cada fill, fins a un màxim de quatre, fet que suposa un total de 1.860 euros anuals. Aquests diners es distribueixen en 14 pagues al llarg de l'any, incloent-hi dues pagues extraordinàries, cosa que garanteix una ajuda contínua per a les pensionistes.

El complement no només beneficia les dones, encara que són elles les principals destinatàries, sinó que també pot ser sol·licitat per homes en determinats casos, sempre que compleixin els requisits establerts.

Qui pot sol·licitar aquest complement?

El complement el pot sol·licitar els qui rebin una pensió contributiva reconeguda des del 4 de febrer de 2021. Dissenyat per compensar interrupcions laborals per cura de fills, el benefici està disponible per a homes i dones.

Tanmateix, només un dels progenitors ho pot sol·licitar. El complement es concedeix a qui tingui la pensió més baixa, cosa que generalment beneficia les dones, que solen tenir pensions menors que els homes.

Requisits per a les mares

Les mares que vulguin sol·licitar aquest complement han de complir una sèrie de requisits. En primer lloc, han d'estar adscrites a algun règim de la Seguretat Social i beneficiar-se d'una pensió contributiva, sigui de jubilació, incapacitat permanent o viduïtat. A més, la pensió percebuda ha de ser inferior a la del pare, i els fills han d'estar registrats degudament al Registre Civil.

Aquest complement suposa un alleugeriment per a moltes dones. I és que durant anys s'han vist perjudicades per haver d'abandonar temporalment els seus treballs per dedicar-se a la criança dels fills.

Requisits per als pares

Tot i que el complement està orientat principalment a dones, els pares també poden sol·licitar-lo si compleixen certs requisits. En primer lloc, la pensió ha de ser inferior a la de la mare. Si el fill va néixer abans del 31 de desembre de 1994, el pare ha de demostrar llacunes de cotització almenys quatre mesos abans i després del naixement.

Per a fills nascuts després de l'1 de gener de 1995, les bases de cotització del pare han de ser un 15% inferiors els dos anys posteriors al naixement.